别让沉渣再次泛起

这些腐朽的思想与行为犹如沉渣，时有泛起之势。它们不仅刺痛个体，更阻碍着社会进步，破坏公平正义与和谐氛围。（本文由公众号“非常探索”提供）

“走过场”

形式主义的典型表现。人们将精力消耗在空洞的形式上，而忽视实质内容。在工作检查中，检查者走马观花，被检查者忙于粉饰表面，问题得不到真正的挖掘与解决。不仅浪费大量人力物力，更使制度与规则沦为一纸空文，长此以往，会侵蚀组织的根基，削弱公信力。

“一刀切”

是简单粗暴的行事风格。它无视个体差异与具体情境，以单一标准衡量万物。在政策制定与执行中，这种方式尤为有害。例如在城市规划中，不顾不同区域的功能定位与居民需求，统一拆除临街商铺，虽看似整齐划一，却破坏了商业生态与居民生活的便利性，损害了部分群体的利益，引发诸多矛盾。

“捂盖子”与“和稀泥”

是对问题的逃避与敷衍。“捂盖子”试图掩盖问题，让隐患在暗处滋生，最终可能引发更大危机；“和稀泥”则在矛盾冲突前，不辨是非，只求表面和谐，却无法真正化解矛盾。在处理社会纠纷时，这种做法无法给予受害者公正，也无法让过错方受到应有的惩处与教育，长此以往，社会公平正义将无从谈起。

“抓辫子”“扣帽子”“打棍子”

这类行为，背离了理性与客观。“抓辫子”是刻意寻找他人的错误与把柄，“扣帽子”是给他人强加不实罪名，“打棍子”则是以强硬手段打压异己。在学术讨论或意见交流中，若充斥此类行为，会抑制思想的碰撞与创新，使人们因恐惧而噤声，阻碍真理的探索与发展。

“上纲上线”与“打官腔”

往往使问题脱离实际，陷入空洞的说教与推诿。“上纲上线”将普通问题无限拔高，夸大其危害，转移解决问题的焦点；“打官腔”则是用空洞的套话、官话敷衍民众，缺乏真诚与实际行动。这不仅会疏远干群关系，更让民众的诉求无法得到有效回应，损害政府形象与公信力。

“翻旧账”与“秋后算账”

反映出一种狭隘与报复的心态。“翻旧账”揪住过去的错误不放，让当下的交流与合作蒙上阴影；“秋后算账”更是将矛盾积累，伺机报复，破坏信任关系。在团队合作或人际交往中，此类行为会破坏团结，消耗精力，阻碍共同目标的实现。

“穿小鞋”

是利用职权对他人进行刁难与迫害。在工作环境中，上级对下属“穿小鞋”，会严重打击下属的工作积极性，破坏工作氛围，降低工作效率，甚至可能导致人才流失，对团队和组织的发展极为不利。

“冷处理”与“踢皮球”

是对责任的逃避与懈怠。“冷处理”对问题搁置不理，期望其自行消失，却可能使问题恶化；“踢皮球”则是各部门之间相互推诿，将责任像皮球一样踢来踢去，使问题得不到及时解决。在公共服务领域，这种行为会严重影响民众的生活质量，损害政府的服务形象。

这些不良思想与行为，是社会进步的绊脚石。我们需时刻保持警惕，以客观理性的态度审视自身与周围环境。无论是个人、组织还是社会，都应坚决抵制这些沉渣泛起，倡导实事求是、理性包容、勇于担当的精神。