拒绝让领导亲戚入职，被领导穿小鞋逼我走，开会时看到甲方是我舅

拒绝了让领导亲戚入职，被领导穿小鞋逼我走人，开会时看到甲方是舅。那一瞬间，领导脸上的得意瞬间僵住，而我悬了半个多月的心，终于落了地，也才明白，坚守原则的底气，从来都不是硬撑，而我的舅舅，也从不是我想刻意依靠的背景，却成了最硬的腰杆。

我在这家建材公司做项目主管三年，从基层业务员一点点熬上来，手里攥着几个核心客户，谈单、做方案、跟项目样样拿得出手，也是公司里为数不多能独立对接大甲方的主管。我们部门经理姓王，四十多岁，心眼小还任人唯亲，在公司里一手遮天，底下人都敢怒不敢言，我平时跟他保持距离，只做好自己的事，倒也相安无事，直到半个月前，他突然把我叫到办公室。

那天王总靠在办公椅上，指尖敲着桌面，漫不经心地说：“小程，我外甥刚毕业，学的是市场营销，没啥工作经验，你那边项目组不是缺个助理吗？安排他进来，跟着你学学，工资按公司标准来就行。”

我心里咯噔一下，我们项目组的助理岗，看着是打杂，实则要对接客户、整理项目资料、跟进施工进度，要求细心还得懂点建材知识，他外甥我见过一次，游手好闲的性子，大专毕业啥也不会，之前还在公司楼下的网吧泡了一整天，这要是招进来，不仅帮不上忙，还得我处处擦屁股，搞不好还会耽误项目。

我没敢直接拒绝，只委婉说：“王总，助理岗最近在跟城南的装修项目，对接的都是细节活，没经验的话上手慢，怕耽误事。而且公司有招聘流程，得面试、看简历，符合要求才能入职，我这边也不好破例。”

王总脸色瞬间沉了下来，语气带着威压：“什么流程不流程的，我安排的人，还能不符合要求？让你招你就招，哪来那么多废话？他是我外甥，我还能坑你？”

我咬了咬牙，还是硬着头皮说：“王总，不是我不配合，这岗位关系到项目进度，要是出了问题，我没法跟公司交代，也没法跟甲方交代。真要是想安排，不如等这个项目结束，我这边腾出空来，再按流程招进来，到时候我好好带他。”

这话直接把王总怼住了，他盯着我看了半天，冷哼一声：“行，小程，你翅膀硬了是吧？敢不听我的话，这事咱走着瞧。”

从他办公室出来，我就知道，我把他得罪透了，接下来的日子，肯定不好过。果然，从那天起，王总就开始处处给我穿小鞋，把我手里的城南核心项目转给了他的心腹，给我安排了一堆整理旧资料、跑仓库盘点的琐碎活，都是费时费力还没业绩的事；每次部门开会，他总当众挑我的刺，一点小事就劈头盖脸骂一顿，说我“工作不上心”“办事效率低”；甚至连上个月的绩效，都被他以“工作失误”为由扣了一半，明眼人都看出来，他这是故意逼我主动辞职。

有同事私下劝我，让我服个软，把他外甥招进来，不然真的待不下去了，可我心里憋着一股气，我没做错事，凭什么要妥协？我靠自己的能力吃饭，不是靠溜须拍马，就算真的走人，也不能丢了这口气。

就这样熬了半个多月，王总看我还不松口，也不辞职，玩了个更狠的招。公司最近接了个大单子，是市里的一个小区精装房项目，甲方是本地有名的地产公司，单子大，利润高，谁能拿下这个项目，年底的奖金和晋升都稳了。王总特意在部门大会上宣布，这个项目由他外甥牵头，让我做副手，给他打辅助，还阴阳怪气地说：“小程，你经验丰富，好好带带新人，别再摆架子，要是这个项目出了问题，你负全责。”

明眼人都知道，这是他故意让我给他外甥做嫁衣，做得好，功劳是他外甥的，做得不好，黑锅全是我的，到时候他就能名正言顺地把我开了。我心里清楚，这是他最后的杀手锏，可项目已经定了，我根本没法拒绝，只能硬着头皮接下。

周五上午，公司组织和甲方开首次对接会，王总特意让我提前半小时到会场布置，自己带着他外甥姗姗来迟，还特意走在前面，一副志在必得的样子，拍着胸脯跟他外甥说：“放心，今天有爸在，这单子稳了，你好好表现，让大家看看你的能力。”

我站在会场角落，看着他们父子俩得意的样子，心里又气又无奈，想着这次对接会要是出了问题，我估计真的得卷铺盖走人了。没多久，甲方的人推门进来，走在最前面的是一个穿着西装、气场十足的中年男人，我抬头一看，瞬间愣住了——那不是我舅舅吗？我妈唯一的弟弟，本地地产公司的副总，平时忙着工作，我们也就逢年过节见一面，我从来没跟公司的人说过我舅舅是做地产的，更没想到，这次的甲方负责人，居然是他。

舅舅也一眼认出了我，愣了一下，随即快步走过来，拍了拍我的肩膀，笑着说：“小程，你怎么在这？原来你在这家公司上班，早说啊，省得我还到处打听对接人。”

这一声“小程”，喊得会场里的人都懵了，王总脸上的得意瞬间僵住，手还抬在半空，半天没放下来，他外甥也傻了，站在原地，眼神里满是慌乱。王总反应过来，赶紧凑上去，满脸堆笑地跟舅舅握手：“总，您好您好，我是这家公司的部门经理王建军，这是我外甥，这次由他牵头对接项目。”

舅舅只是淡淡跟他握了握手，没看他外甥一眼，转头拉着我走到主位，笑着说：“今天的对接会，就由小程来主说吧，我早就听说她在建材行业做得不错，专业能力强，这次的项目，我特意点名要她负责，你们公司能把她派来，很有眼光。”

这话一出，王总的脸一阵红一阵白，站在那手足无措，支支吾吾地说：“是是是，小程确实能力强，这次本来就是让她负责，我外甥跟着学学。”

舅舅瞥了他一眼，眼神里带着点威压，没接他的话，转头跟我说：“小程，别愣着，开始吧，把你们的方案讲讲，咱们好好对接细节。”

我定了定神，接过话筒，把早就准备好的方案娓娓道来，从建材选材到施工进度，从成本控制到质量保障，讲得条理清晰，舅舅听得很认真，偶尔还点头赞许，时不时提几个问题，我都对答如流。而王总和他外甥，就站在旁边，全程插不上话，王总的脸从红到白，再到青，尴尬得恨不得找个地缝钻进去。

对接会开了一个多小时，结束后，舅舅让其他人先出去，只留下我和王总在会场。舅舅靠在椅子上，脸色沉了下来，看着王总说：“王经理，我刚才听底下人说，你最近一直在给小程穿小鞋，扣她绩效，把她的核心项目转走，还逼她辞职？就因为她拒绝让你外甥入职？”

王总吓得赶紧摆手，满头大汗：“总，您误会了，没有的事，我就是让小程多锻炼锻炼。”

“锻炼？”舅舅冷笑一声，“把核心项目转走，安排整理旧资料，这叫锻炼？我外甥女在你们公司辛辛苦苦干了三年，靠自己的能力做到项目主管，不是让你们这么欺负的。你们公司要是想跟我们合作，就拿出点诚意，专业的人做专业的事，任人唯亲，搞小动作，这样的团队，我们不敢合作。”

他顿了顿，继续说：“我给你两天时间，把小程的绩效补回来，把核心项目还给她，把你外甥从项目组撤出去，要是做不到，这个合作就黄了，而且以后，我们公司不会再跟你们有任何业务往来。”

王总吓得连连点头：“好好好，我马上办，马上办，总，您放心，我一定处理好。”

舅舅看都没再看他，转头跟我笑着说：“回家跟你妈说，周末回家吃饭，你舅妈炖了鸡汤。”说完，就起身走了。

舅舅走后，王总看着我，满脸堆笑，态度来了个一百八十度大转弯，一个劲地道歉：“小程，对不起，是我糊涂，是我有眼不识泰山，你大人有大量，别跟我一般见识，我这就去给你补绩效，把项目还给你。”

我看着他那副趋炎附势的样子，心里一阵鄙夷，只淡淡说：“王经理，我只是按公司规定做事，按专业要求选岗，从来没想过靠谁，也没想要针对谁，希望以后，咱们都能各司其职，好好做事。”

从那天起，王总再也不敢给我穿小鞋，不仅把我的绩效双倍补了回来，把核心项目全还给了我，还处处讨好我，甚至想让他外甥来给我当助理，被我直接拒绝了。他外甥也没脸在公司待着，没几天就主动辞职了，王总经此一事，在公司里的威信也大减，再也不敢随便任人唯亲、搞小动作。

同事们都来问我，是不是早就知道甲方是我舅舅，故意设了个局，我笑着摇摇头，我是真的不知道，我从来没想过要靠舅舅的关系在公司立足，我只想靠自己的能力吃饭。这次的事，只是一场意外的巧合，却让我明白了一个道理：在职场中，坚守原则从来都不是错，哪怕暂时会受委屈，可只要你有足够的专业能力，走到哪里都有底气。

而舅舅的出现，也不是我刻意依靠的背景，只是让那些想欺负我的人知道，我不是软柿子，不是任人拿捏的。当然，我更清楚，舅舅之所以会帮我，不仅因为我是他的外甥女，更因为他认可我的专业能力，要是我自己没本事，就算舅舅是甲方，也不会把项目交给我。

现在，我依旧在公司做我的项目主管，手里的项目做得顺风顺水，王总对我客客气气，再也不敢有半点歪心思。我也依旧坚守着自己的原则，不溜须拍马，不任人唯亲，靠自己的能力做事，靠自己的专业说话。

其实职场从来都不是靠背景走天下，背景只是一时的靠山，而能力，才是一辈子的底气。坚守原则，做好自己，提升能力，就算没有靠山，也能走出属于自己的路；就算遇到不公，也能有直面的勇气，因为你知道，你靠的，从来都是你自己。